Sơ kết hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm 2022

6 tháng đầu năm 2022, LĐLĐ huyện đã lãnh đạo, chỉ đạo phong trào công nhân viên chức người lao động và hoạt động công đoàn hoàn thành các nhiệm vụ đề ra. Công tác chăm lo, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ đạt được nhiều kết quả thiết thực. Theo đó, LĐLĐ huyện đã tặng 222 suất quà, với tổng trị giá gần 160 triệu đồng cho đoàn viên, người lao động khó khăn; tổ chức khám sức khỏe miễn phí cho đoàn viên, công nhân lao động ở các doanh nghiệp ngoài nhà nước. Bên cạnh đó, LĐLĐ huyện đã tăng cường đổi mới nội dung, phương pháp và nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức công đoàn và đội ngũ cán bộ công đoàn. 6 tháng qua, LĐLĐ huyện phát triển mới được 91 đoàn viên, thành lập mới 1 công đoàn cơ sở khu vực ngoài Nhà nước; việc quản lý tài chính, thu nộp kinh phí được thực hiện nghiêm túc; hoạt động kiểm tra, giám sát thực hiện theo đúng quy định của pháp luật.

Dịp này, LĐLĐ tỉnh đã tặng bằng khen cho 2 tập thể và 3 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “Dạy tốt, học tốt” và hoạt động công đoàn; tặng bằng khen cho 2 cá nhân đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “Giỏi việc trường, đảm việc nhà” năm học 2021-2022; LĐLĐ huyện tặng giấy khen cho 7 tập thể và 16 cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “Học tốt- dạy tốt” và hoạt động công đoàn năm học 2021-2022.